人才安居公司与南朗龙穴村开展“双联双助”交流活动

为深入实施万名党员干部“入镇下村”行动，落实“双联双助”工作部署，加强“村企”联动，7月20日，中山市人才安居有限公司许靖雪副总经理带队前往龙穴村开展“双联双助”交流，以实地调研和座谈交流相结合的形式推动龙穴村与人才安居公司合作进一步深化。

调研组一行先后走访龙穴村梁氏宗祠、龙穴古址、农耕地等场所，直观地了解龙穴村民生基础设施、经营现状及业态发展等情况。

实地调研走访后，调研组与龙穴村在村委会召开调研座谈。会上，双方针对龙穴村的产业发展、基础设施建设、困难群众情况等问题进行深入交流。

双方重点关注帮助困难群众解决实际困难的需求项目，龙穴村党支部书记冼燔明表示，大力践行“我为群众办实事”，通过收集特殊群体、困难家庭等帮扶对象现实需要形成“微心愿”清单，为困难群众实现精准帮扶。许靖雪表示，公司将持续密切与龙穴村的联系，聚焦龙穴村共建项目和攻坚方向，充分发挥好联村国企的作用，全力支持、协助龙穴村开展帮扶工作，做到真联、真动、见真效。会上，龙穴村与人才安居公司签订了《翠亨新区（南朗街道）“双联双助”行动合作协议》。

下一步，人才安居公司将进一步优化“联”的机制、拓展“助”的内容，继续积极贯彻落实“双联双助”行动的工作部署，充分发挥国企作用，加强和龙穴村集体的沟通联动，促进“双联双助”工作深入开展，深度融合。